Ausbildung in Deutschland

Eine Ausbildung in Deutschland bietet jungen Menschen aus Vietnam die Möglichkeit, einen anerkannten Berufsabschluss zu erwerben und langfristige berufliche Perspektiven aufzubauen.

VietCareer Germany begleitet Bewerber Schritt für Schritt durch den gesamten Prozess – transparent, realistisch und strukturiert.

Für wen ist eine Ausbildung in Deutschland geeignet?

Typische Voraussetzungen:

  • Schulabschluss

  • Grundlegende Deutschkenntnisse (abhängig vom Beruf)

  • Motivation und Lernbereitschaft

  • Bereitschaft zur Integration in den deutschen Alltag

Was bedeutet duale Ausbildung in Deutschland?

Die duale Ausbildung kombiniert praktische Arbeit im Betrieb mit theoretischem Unterricht in der Berufsschule.

Auszubildende erhalten von Beginn an eine Ausbildungsvergütung und sammeln gleichzeitig Berufserfahrung.

Vorteile der dualen Ausbildung:

  • Anerkannter Berufsabschluss

  • Kombination aus Praxis und Theorie

  • Klare Ausbildungsstruktur

  • Gute Übernahmechancen nach Abschluss

Typische Ausbildungsbereiche

Die Ausbildungsplätze, die wir begleiten, befinden sich vor allem in folgenden Bereichen:

  • Gastronomie und Hotellerie

  • Pflege- und Gesundheitsberufe

  • Service- und Dienstleistungsberufe

Die konkreten Möglichkeiten hängen von Qualifikation, Sprachstand und Verfügbarkeit ab.

Wie unterstützt VietCareer Germany?

VietCareer Germany versteht sich als strukturierter Begleiter im gesamten Prozess.

Wir vermitteln keine unrealistischen Versprechen, sondern setzen auf klare Abläufe und Transparenz.

Unsere Unterstützung umfasst unter anderem:

  • Vorauswahl und Eignungseinschätzung

  • Information zu Ausbildungswegen und Anforderungen

  • Begleitung bei der Vorbereitung von Unterlagen

  • Unterstützung im Abstimmungsprozess mit Arbeitgebern

  • Orientierung zu Visa- und Einreiseprozessen (in Zusammenarbeit mit Partnern)

Wichtiger Hinweis

Eine Ausbildung in Deutschland erfordert Eigeninitiative, Geduld und Engagement.

Sprachliche Vorbereitung und Anpassung an den deutschen Arbeitsalltag sind entscheidend für einen erfolgreichen Start.

Wenn Sie sich für eine Ausbildung in Deutschland interessieren und mehr über die Voraussetzungen und den Ablauf erfahren möchten, nehmen Sie gerne Kontakt mit uns auf.

Interesse an einer Ausbildung in Deutschland?

Kontaktieren Sie uns

Wenn Sie sich für eine Ausbildung in Deutschland interessieren und mehr über die Voraussetzungen und den Ablauf erfahren möchten, nehmen Sie gerne Kontakt mit uns auf.

So läuft der Ausbildungsprozess ab

Eine Ausbildung in Deutschland ist ein mehrstufiger Prozess, der Vorbereitung, Geduld und realistische Erwartungen erfordert.

VietCareer Germany begleitet diesen Weg strukturiert und transparent.

  • Bewerber nehmen Kontakt auf und schildern ihre Ausgangssituation in einem kurzen Online-Kennenlerntermin (Schulabschluss, Sprachstand, Wunschberuf). Wir geben eine erste realistische Einordnung, ob eine Ausbildung in Deutschland grundsätzlich sinnvoll ist.

    Die erste Einschätzung ist unverbindlich und dient der Orientierung.

  • Wir prüfen Motivation, Lernbereitschaft, Zuverlässigkeit und grundlegende Voraussetzungen.

    Nur Kandidaten, bei denen eine realistische Erfolgschance besteht, gehen in die nächste Phase.

    Deutschkenntnisse sind eine Voraussetzung für eine Ausbildung in Deutschland. Bewerber ohne ausreichende Deutschkenntnisse müssen vor Beginn der Ausbildung eine Sprachschule besuchen. Wir unterstützen Sie dabei.

    Nicht jede Anfrage führt zu einer Vermittlung – Qualität und Passung stehen im Vordergrund.

  • Geeignete Bewerber erstellen mit unserer Unterstützung ein strukturiertes Profil. Dazu gehören Lebenslauf, Basisunterlagen und eine klare Darstellung von Motivation und Zielen. Auf Wunsch ergänzen wir das Profil um ein kurzes Vorstellungsvideo.

    Sie werden gezielt auf den weiteren Prozess vorbereitet. Dazu gehört – sofern erforderlich – auch die sprachliche Vorbereitung. Der Besuch einer Sprachschule mit dem Ziel, das Deutschzertifikat B1 zu erwerben, ist fester Bestandteil des Ausbildungsprozesses.

    VietCareer Germany informiert transparent über die sprachlichen Anforderungen, übernimmt jedoch keine Garantie für Prüfungsergebnisse.

  • Wir gleichen Profile und Anforderungen ab und stellen geeignete Kandidaten Ausbildungsbetrieben vor. Arbeitgeber und Bewerber entscheiden nach Gesprächen gemeinsam, ob es passt.

    Die Auswahl hängt von Anforderungen, Verfügbarkeit und dem individuellen Profil ab.

  • Nach der Zusage begleiten wir die nächsten Schritte strukturiert.

    Wir unterstützen bei der Zusammenstellung von Unterlagen und der Abstimmung zwischen Bewerber, Arbeitgeber und beteiligten Stellen – im Rahmen der gesetzlichen Vorgaben.

  • Vor dem Start in Deutschland klären wir die wichtigsten organisatorischen Punkte und bereiten Bewerber auf den Ausbildungsalltag vor.

    Ziel ist ein stabiler Einstieg – fachlich, sprachlich und im täglichen Leben.

    Nach der Einreise nach Deutschland unterstützen wir Bewerber bei der ersten Orientierung vor Ort.

    Dazu gehören organisatorische Schritte, die für einen reibungslosen Start der Ausbildung erforderlich sind. Im Rahmen der Zusammenarbeit begleiten wir – je nach Situation – bei typischen organisatorischen Abläufen, wie der Orientierung bei Behördengängen, der Anmeldung am Wohnort oder der Eröffnung eines Bankkontos.

    Ziel ist ein stabiler Start in Ausbildung und Alltag.

  • „Mit VietCareer Germany haben wir erstmals einen strukturierten, transparenten Recruiting-Prozess erlebt. Die Kandidaten waren sprachlich vorbereitet, motiviert und fachlich passend. Besonders überzeugt hat uns die professionelle Begleitung vom Erstkontakt bis zur Einreise.“

    Hoteldirektion, Bayern

  • „VietCareer Germany hat mir nicht nur einen Ausbildungsplatz vermittelt, sondern mir einen klaren Weg nach Deutschland gezeigt. Die Beratung war ehrlich, strukturiert und jederzeit erreichbar. Ich fühle mich sicher und gut vorbereitet.“

    Auszubildender im Bereich Hotelfach

  • „Die Zusammenarbeit mit VietCareer Germany ist professionell und langfristig gedacht. Die Anforderungen an Sprache und Integration sind klar definiert. Das schafft Vertrauen bei Schülern, Eltern und Partnerinstitutionen.“

    Kooperationspartner, Da Nang

Frequently Asked Questions

Still have questions? Take a look at the FAQ or reach out anytime. If you’re feeling ready, go ahead and apply.

  • Für eine duale Ausbildung benötigst du in der Regel einen vietnamesischen Schulabschluss (mindestens 12 Jahre Schulbildung) sowie Deutschkenntnisse auf B1-Niveau. Zusätzlich erwarten Arbeitgeber Motivation, Zuverlässigkeit und echte Integrationsbereitschaft. Je nach Beruf können weitere Anforderungen gelten (z. B. gesundheitliche Eignung im Pflegebereich).

  • Wir konzentrieren uns auf Branchen mit langfristiger Perspektive und stabiler Nachfrage in Deutschland:

    • Hotellerie & Gastronomie

    • Altenpflege & Krankenpflege

    • Handwerk (z. B. Bäcker, Metzger)

    Weitere Branchen prüfen wir laufend strategisch nach Arbeitsmarktlage und Integrationsfähigkeit.

  • Von Beginn des Deutschkurses bis zur Einreise nach Deutschland dauert der Prozess in der Regel 8 bis 14 Monate, abhängig vom Sprachniveau, der Geschwindigkeit der Dokumentenbeschaffung und der Bearbeitungszeit der Behörden. Transparente Planung und vollständige Unterlagen beschleunigen den Ablauf erheblich.

  • Die Kosten setzen sich aus Sprachkurs, Prüfungsgebühren, Dokumentenübersetzungen, Visagebühren und unserer Servicebegleitung zusammen. Alle Kosten werden transparent kommuniziert. Es gibt keine versteckten Gebühren. Unser Ziel ist ein nachhaltiger Karriereweg – kein kurzfristiges Vermittlungsmodell.

  • Wir bereiten dich intensiv auf den Start vor – sprachlich, kulturell und organisatorisch. Zusätzlich unterstützen wir bei Fragen rund um Ankunft, erste Behördengänge und Integration. Unser Anspruch ist eine langfristige Perspektive mit echter Karrierechance in Deutschland.